De advisering door de commissie
[Regeling vervallen per 01-08-2011]
De commissie heeft tot taak de minister te adviseren over de ingediende aanvragen.
Op basis van het advies wordt een beslissing genomen. Bij het toekennen van bijzondere
bekostiging kunnen voorwaarden worden gesteld. Bij het niet nakomen van deze voorwaarden
wordt de bijzondere bekostiging stopgezet. Reeds verstrekte bekostiging kan worden
teruggevorderd.
De commissie opereert onafhankelijk van de Minister. Zij bepaalt haar eigen werkwijze.
Als de commissie daaraan behoefte heeft, kan zij de aanvrager verzoeken mondeling
een toelichting op zijn verzoek te verstrekken.
Voor de aanvrager is het niettemin van belang op voorhand enig inzicht te hebben in
de aspecten waarmee de commissie rekening houdt bij haar advisering. In overleg met
de commissie daarover het volgende.
Allereerst is het van belang dat het bevoegd gezag aantoont een maximale inspanning
te hebben verricht om dreigende financiële knelpunten te voorkomen. Het zal dit met
feiten moeten onderbouwen bijvoorbeeld door te beschrijven in welke mate het eigen
vermogen daarvoor is benut. Verder moet het bevoegd gezag met documenten laten zien
welke waarborgen er zijn voor goed bestuur (transparantie, volledige openheid van
zaken). Het bestuur moet aantonen dat er zonder de bijzondere omstandigheden sprake
zou zijn van een gezonde financiële situatie. Tenslotte moet het bevoegd gezag het
voldoende aannemelijk maken dat gedurende de looptijd van de bijzondere bekostiging
en enkele jaren na afloop daarvan de school jaarlijks een sluitende begroting zal
kunnen opstellen.
De commissie zal verder nagaan of er sprake is van een negatief exploitatiesaldo op
bestuursniveau als gevolg van de invoering van lumpsumbekostiging én in hoeverre eventueel
het eigen vermogen voldoende is om het negatieve exploitatiesaldo op te vangen. Voorzover
er sprake is van een liquiditeitsprobleem als gevolg van de invoering van lumpsumbekostiging
zal de commissie onderzoeken of er voldoende leenvermogen is om het liquiditeitsprobleem
op te vangen. Als zich de situatie voordoet dat een bevoegd gezag voor een school
te maken heeft met een uitzonderlijk lage gemiddelde personele last in het meetjaar
en dat de oorzaak is van het negatieve exploitatiesaldo zal de commissie ook onderzoeken
of het eigen vermogen niet toereikend is om het negatieve exploitatiesaldo op te vangen.
In de bijlage bij deze beleidsregel wordt een en ander nader toegelicht.
De commissie adviseert met inachtneming van deze beleidsregel en overigens naar redelijkheid
en billijkheid over de vorm en looptijd van de eventueel toe te kennen extra bekostiging.
Het advies van de commissie kan inhouden dat als voorwaarde voor het verkrijgen van
de bijzondere bekostiging wordt gesteld dat de aanvrager, met ondersteuning van deskundigen,
een plan van aanpak opstelt waarin wordt beschreven hoe zo snel mogelijk weer een
stabiele financiële situatie wordt bereikt. Zoals gezegd kunnen aan de bijzondere
bekostiging ook andere voorwaarden worden gesteld.